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短時間勤務を義務化（2009/5/11）

短時間勤務を義務化――厚労省・育児介護法改正案

厚生労働省は、育児・介護休業法改正案を今通常国会に提出した。３歳に達するまでの子供を養育する労働者に対する短時間勤務制度の適用を義務化するとともに、労働者からの請求に基づく所定外労働の免除制度を創設する。父母両方の育児休業取得を促進するため、その場合の取得可能期間を子供が１歳２カ月に達するまでに延長する。改善勧告に従わない企業の公表制度や、虚偽報告に対する過料も新設した。