社労士会員4800事務所！社会保険労務士事務所への業務支援する中小企業福祉事業団

男女別の賃金テーブル（2022/03/07）

男女別の賃金テーブル

令和３年４月１日から、中小企業に対しても「同一労働同一賃金」の原則が適用され、均衡・均等待遇の実現に向け、さらなる取組みが要請されている。しかし、正規・非正規社員間の格差の「根っ子」には、男女間の差別的取扱いの問題がある。