社労士会員4800事務所！社会保険労務士事務所への業務支援する中小企業福祉事業団

減給処分なぜ厳しい（2018/03/12）

減給処分なぜ厳しい

労基法では、減給制裁について厳しい制限を科している。これはすでに働いていて賃金請求権が確立しているものを削ることになるため、「賃金全額払いの原則」に反するからだ。裁判例も少なく、賞与も賃金であるため、減給制裁の対象になることなどの問題が争点になった程度。