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女性管理職育成プログラム・上司も部下も共に成長(2011/09/26)

女性管理職育成プログラム・上司も部下も共に成長――メルクセローノ

メルクセローノ(株)（東京都品川区、マーク・スミス社長、従業員約320人）では、女性管理職育成のための「ウーマン・イン・ビジネス」プログラムを展開している。ダイバーシティ（多様性）推進の一環。選抜された管理職候補は、四半期に１回の研修を通し２年間で、マネジメントスキルを学びながら日常業務で実践するなかでリーダーとしての資質を養う。上司もいくつかの研修に参加しサポートしていくことで、女性のキャリアアップへの理解を深めながら共に成長。１期生から早くも10人以上が管理職に昇格し女性管理職比率は20％を超えた。