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求人票分析サービス　計３１項目を充足案件と比較（2024/11/18）

求人票分析サービス　計３１項目を充足案件と比較――ハローワーク相模原

神奈川・ハローワーク相模原（森谷郁美所長）は、管内事業所が求人票に記載した内容を数値化し、昨年採用に至った同系統の職種の求人の平均値と比較分析するサービスを提供している。結果は一目で分かるようにレーダーチャートで図示。事業所との面談を通じて改善すべき労働条件を提案したり、アピールすべきポイントをアドバイスする。数値化する計31項目には、「休日」や「賃金の上限・下限」などの条件面のほか、自由記述欄である「職種」や「仕事内容」の文字数なども含めている。