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子育て総合職の転勤免除(2013/09/02)

追跡レポ
2013年9月5日

子育て総合職の転勤免除――明治安田生命「女性の両立支援策」

明治安田生命保険相互会社(東京都千代田区、根岸秋男社長、従業員数3万7574人〈うち営業職員=MYライフプランアドバイザー2万8925人〉)では、女性社員の環境変化に対応した支援策を拡充している。育児中の女性総合職には、勤務地限定型の特定総合職へ一時職種転換したうえで小学校就学前まで転勤を免除する制度を導入。転居を伴う異動と育児の両立への不安を解消し退職を抑制する。旧一般職に相当するアソシエイト職と特定総合職対象の「Iターン制度」も取得可能回数を倍増。配偶者の転勤などに伴う転居の際、勤務地を変更できる。

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