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がん患者に時短制度導入（2017/02/13）

がん患者に時短制度導入――テルモ

医療機器製造販売業のテルモ㈱（東京都渋谷区、新宅祐太郎代表取締役社長、4,788人）は、最大２時間の時短勤務の導入、最長30日間の無給休暇の付与などを柱とした「がん就労支援ルール」を制定した。「社員が働きながら治療できる環境としたことがポイント」（同社人事部）としている。対象は契約社員を含む全社員。従来から健康経営対策の一環でがん検診に力を入れており、その取組みを強化したかたちだ。