中企団加盟社労士
全国6,386事務所

トップページ幹事社労士専門メニュー ≫ 労働新聞トピックス


労働新聞トピックス

人事、賃金、労務等の最新の動向を報道する専門誌「労働新聞」。
このサイトでは、労働新聞掲載の鮮度の高いニュースをカテゴリー別に掲載し、幹事社労士の皆様の情報収集力向上に寄与してまいります。

1人平均改定額4,375円に(2013/12/16)

賃金
2013年12月19日

100人以上規模における1人平均賃金の改定額は4375円に――。厚生労働省の平成25年賃金引上げ等の実態調査で明らかになったもので、前年に比べ339円アップし、2年連続でプラスとなっている。所定内賃金に対する改定率は0.…続きを読む

技能継承で国の事業復活に貢献(2013/12/16)

労組
2013年12月19日

国が一度はたたみかけた事業の再生に、ものづくり産別・JAM(真中行雄会長)が大役を果たしている。「最低3年、石にかじりついてでも取り組む」として国から受託した熟練技能継承事業の3年終了時期が近づいているが、厚生労働省が同…続きを読む

指導期間中に虚偽報告(2013/12/16)

ニュース
2013年12月19日

大阪労働局(中沖剛局長)は、是正指導の期間中にもかかわらず、虚偽報告をしたとして一般派遣元事業主のアール・オー・エス・ビジネス(株)(大阪市西区)に対し労働者派遣法に基づく事業改善を命令した。全契約内容を確認したうえで法…続きを読む

建設業、ビルメン業へ災防要請(2013/12/16)

ニュース
2013年12月19日

東京労働局(伊岐典子局長)は、建設業やビルメンテナンス業などの業種で死傷災害が大幅に増加していることから、災害がとくに発生しやすい年末・年始を「Safe Work 推進強調期間」に設定し、災害防止に向けた集中的な指導を開…続きを読む

企業単位指導を提言(2013/12/16)

ニュース
2013年12月19日

厚生労働省の労働政策審議会安全衛生分科会は、報告書「今後の労働安全衛生対策について」をまとめた。昨年の臨時国会で廃案となった労働安全衛生法改正案に6項目を追加し、合計9項目にわたる検討を行った結果、新たに企業単位で安全・…続きを読む

コネ入社の懲戒・諭旨解雇(2013/12/09)

人事学望見
2013年12月12日

コネでTV局に入社していたみのもんた氏の次男が、諭旨解雇された。まだ燻っているのは、彼のあまりにも優雅な生活が影響しているのと、みの氏の復帰問題の見通しがつかないからだ。みの氏は、人気キャスターで歯に衣着せぬ発言は、一部…続きを読む

事務職200人を営業に転換(2013/12/09)

追跡レポ
2013年12月12日

中古車買取・販売の㈱ガリバーインターナショナル(東京都千代田区、羽鳥由宇介社長、従業員数1969人)では、昨年10月から全国の女性事務職200人を一斉に営業職へと転換した。事務業務は店舗全員で分担する。一部で試行した女性…続きを読む

大卒・定年者で2200万円弱に(2013/12/09)

賃金
2013年12月12日

厚生労働省の平成25年就労条件総合調査によると、昨年1年間に定年を迎えた勤続35年以上の大卒者の退職給付額は、2156万円となった。5年前の前回調査の水準と比べ、385万円減と大幅にダウンしている。同条件の高卒・現業職は…続きを読む

ベア込み「5桁」要求案を提示(2013/12/09)

労組
2013年12月12日

連合の主要産別UAゼンセンとフード連合が、14春闘で、いずれも平均5桁=1万円の要求案をまとめ、構成単組に促した。UAは「以上」、フードは「基準」の文字が付き、順に「1%」「1.5%基準」のベア分を盛り込んだ。物価上昇と…続きを読む

4社に1社が無期転換回避(2013/12/09)

ニュース
2013年12月12日

企業の4社に1社が有期労働契約に5年などの上限を設け、契約更新しないと答えていることが大分県経営者協会(幸重綱二会長)の「改正労契法・高齢法への対応調査結果」で分かった。無期転換を前提に雇用を継続する企業が3割とめだつも…続きを読む

個別紛争あっせん、メンタル不調者に配慮必要(2013/12/09)

ニュース
2013年12月12日

全国労働委員会連絡協議会は、第68回総会を東京都内で開き、個別労働紛争のあっせん手続きのあり方について各労働委員会公労使委員が議論した。メンタルヘルス不調を抱えた労働者に関する紛争の増加していることから、メンタルヘルス不…続きを読む

労政審経ずに国会提出(2013/12/09)

ニュース
2013年12月12日

厚生労働省の労働政策審議会労働条件分科会(分科会長・岩村正彦東京大学大学院教授)の公労使委員は、同分科会の審議を経ずに労働契約法の特例法が国会に提出される可能性が高まっていることに強い懸念を表明した。問題視しているのは、…続きを読む

不可欠なラインによるメンタルヘル(2013/12/02)

人事学望見
2013年12月5日

中央災害防止協会では、企業に対し「心の健康づくり計画」を策定するよう要請している。具体的には、メンタルヘルスケアとして①セルフケア②ラインによるケア③事業場内産業保健スタッフによるケア④事業場外資源によるケアの4つを挙げ…続きを読む

2泊3日の体験型研修を実施(2013/12/02)

追跡レポ
2013年12月5日

サンスター(株)(大阪府高槻市、吉岡貴司社長、従業員数915人)では、定期健康診断結果に基づき、特定健康指導対象者やその予備軍と判断された社員を全国から同社の福利厚生施設「心身健康道場」に召集して2泊3日の合宿研修を実施…続きを読む

事務係長の所定内・ピークで44.1万円(2013/12/02)

賃金
2013年12月5日

人事院の平成25年民間給与実態調査の確報によると、事務係長の所定内給与のピークは52~56歳未満44万982円だった。大卒初任者を含む事務係員20~24歳未満と比べると、2.06倍の水準となっている。同様に技術系をみると…続きを読む


▲PAGETOP