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新人教育担当を公募制に(2007/7/16)

新人教育担当を公募制に――アサヒビール

アサヒビール㈱（東京都墨田区、荻田伍社長、従業員３６７２人）では、営業部門対象のブラザー・シスター（新人教育担当）制度を、今年度より公募制に衣替えした。ぜひ後輩を育てたいという熱意のある先輩に指導を任せることで教育効果の向上を狙ったもの。担当者による指導内容のばらつきをなくすために31項目のガイドライン（指針）も新たに作成した。新人とブラザー・シスターがともに育つ「共育」の成果を大いに期待している。