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出勤停止による賃金不支給

人事学望見

出勤停止による賃金不支給(2022/02/28)

不幸中の幸いというか、コロナ禍の後押しもあって、テレワークという働き方の定着に向け、大きな一歩が踏み出された。しかし、管理体制の整備が追い付かないこともあり、在宅中の就労・不就労の線引きがあいまいになっている企業も少なくないことだろう。

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