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役職継続し65歳定年（2019/10/14）

役職継続し65歳定年――飛島建設㈱

飛島建設㈱(東京都港区､乘京正弘社長)は今年７月､60歳以降も現場所長などの役職や資格等級が変わらずに働ける65歳定年制へ移行した。標準モデルでは60歳到達時の年収の約70％を確保し､全社共通の評価制度を適用する｡原則として昇格は対象外となるが､基本給と年間賞与はそれぞれ能力･職責評価と業績評価で変動させる｡資格手当や子女手当などの諸手当については､継続的に同額を支給することとした｡業界全体で人材不足が続くなか､経験豊富かつ技術･スキルの高いベテラン層に従来どおりの役割を担ってもらい､若手の成長を促し､後任の育成を急ぐ｡